法人を知るABOUT

PHILOSOPHY /
VISION
理念・ビジョン

人事・労務の専門家集団として、
お客様のビジョン実現と幸せな職場づくりをサポートする

私たちが考える幸せな職場…働くスタッフ全員が、誇りに思える会社と仲間と仕事がある職場

私たちのポリシー

専門性
日々研鑽し、一人ひとりが、自他ともに認める専門分野をつくります。
人間力
人間性（心）を「表情」「態度」「所作」「言葉」「行動」などの
具体的な形で表すことのできる人間力を大切にします。

私たちの考える「法人」

【職員が幸せになるために法人があります】

人の最終目的は、幸せになることです。人は幸せになるために仕事をします。
あかね社会保険労務士法人は、「全職員の物心両面の幸せ」を基本理念としています。

経済的な安定や豊かさを求めていくとともに、仕事での自己実現を通して、
生きがいや働きがいといった人間としての心の豊かさを大切にします。

MESSAGE
代表メッセージ

2009年開業時、パソコン１つで立ち上げた法人は、仲間、お客様、取引先様に恵まれ毎年増収を続けています。代表社員として、あかね社労士法人に勤めるスタッフに約束したいことが２つあります。

「風通し良く楽しい職場」を約束します。

人の弱さを認め、励まし、笑い合える人間関係があってこそ、仕事をする上で大切な「あきらめない気持ち」「成長意欲」が育まれ、仕事の中に遣り甲斐、楽しさを見つけられるものだと考えています。

「従業員一人当たり粗利＝付加価値の成長」を約束します。

あかねスタッフ全員が健やかなる時も病める時も経て一生涯働き続けられること、一生涯働き続けたいと感じる法人であり続ける為には、「企業としての収益率」は大事な要素です。

この2つの約束を実現することが、お客様企業を「幸せな職場」にするお手伝いをする私たちの使命だと考えています。

まずは、私たちでお客様のお手本となる「幸せな職場」を実現しましょう。そして、業務で培ったノウハウと、実体験として積み上げた経験を、惜しみなくお客様へ届ける喜びと遣り甲斐にあふれた仕事を創り出しましょう！

SERVICE
サービス内容

労務サポート

人事・労務、あるいは採用や教育研修に関する事項について、経営者・人事担当責任者のブレインとして、実務担当者のアドバイザーとしてご支援いたします。

就業規則の作成・改訂

パートやアルバイト、嘱託などの名称に関係なく常時雇用する労働者が10人以上いれば作成が必要な就業規則。働くルールを見える化することで労使双方のトラブルを最小限に抑えます。

人事コンサルティング

「従業員に意欲を持って働いてもらい、儲かる会社をつくること」を目的とした人事制度を作ります。会社の規模・経営者の想いに合わせた制度をご提案します。

退職金制度・
企業年金コンサルティング

年金資産の運用を行う金融機関からだけの提案ではなく「中立的な第三者機関」として、貴社に相応しい制度を選定していただくサポートをいたします。

アウトソーシングサービス

社会保険手続きや給与計算のアウトソーシングをお受けし、お客様企業の人事部をサポートいたします。また労務相談や人事制度の構築などにもワンストップで対応します。

組織診断（CUBIC,ACS）

労働者の採用・配置・組織活性化に活用できる組織診断ツールをご提供します。
お客様企業の採用時や組織強化時にご提案し、アドバイスいたします。

助成金活用の提案、
提出代行

助成金活用のご提案と書類提出の代行業務を行います。
人事施策と活用可能な助成金のご提案から助成金申請業務までワンストップでご提供します。

教育訓練

知識詰め込み型の研修ではなく、参加者が主体的に取り組める、実効性の高い研修を企画いたします。具体的かつ実践的なプログラムを独自に企画しご提供いたします。