2026.05.12

労務コラム

パパ育休の「新常識」。賢い取得の進め方

こんにちは。あかね社会保険労務士法人です。 前回のコラムでは、「産後パパ育休（出生時育児休業）」の制度概要や、企業として押さえておきたい対応ポイントについてご紹介...

2026.05.11

あかね図書室

あかね図書室日記：『分かりやすい公用文の書き方』

「あかね図書室日記」は、スタッフが読んだ本を通じて学びを共有するコーナーです。専門性・人間力・組織力を大切にする私たちが、本から得た気づきを少しずつ言葉にしています。 ...

2026.05.08

あかね図書室

あかね図書室日記：『0秒で動け』

「あかね図書室日記」は、スタッフが読んだ本を通じて学びを共有するコーナーです。専門性・人間力・組織力を大切にする私たちが、本から得た気づきを少しずつ言葉にしています。 ...

2026.05.07

労務コラム

制度が複雑すぎる！男性育休の「いつから、どう休む？」をスッキリ整理

こんにちは。あかね社会保険労務士法人です。 2025年4月より段階的に施行されている「育児介護休業法」についてのチェックはお済みでしょうか。とりわけ2025年4月...

2026.05.02

労務コラム

給与計算を外注に切り替えるベストタイミングと進め方｜社員50〜500名企業のための実務ガイド

「いずれは給与計算を外注したい」「ただ、いつ・どう切り替えればいいかわからない」——そんな声を多くいただきます。 そもそも、自社が給与計算にどれだけの社内リソース...

2026.04.27

事務所通信

お客様限定記事：事務所通信5月号

あかね通信2026年5月号...

2026.04.27

あかね図書室

あかね図書室日記：『キャリア論と労働関連法24講 ― キャリアを考え、労働法を学ぶ』

「あかね図書室日記」は、スタッフが読んだ本を通じて学びを共有するコーナーです。専門性・人間力・組織力を大切にする私たちが、本から得た気づきを少しずつ言葉にしています。 ...

2026.04.14

労務コラム

個人の力を最大限に引き出す組織へ―「タレントマネジメント」は導入前の設計が9割

こんにちは。あかね社会保険労務士法人です。 近年、顧問先企業様から 「タレントマネジメントを導入したい」 「人事評価制度を見直したい」 といったご相談を多く...

2026.04.11

労務コラム

給与計算ミスが起こる5つの理由と対策｜社労士が解説

「今月も給与明細の問い合わせが来た」「計算ミスを後から発見して修正対応に追われた」——こうした声は、給与計算を自社で行っている企業の担当者から頻繁に聞かれます。 給...

2026.04.09

労務コラム

これからの企業成長の鍵「ウェル・ビーイング」とは？

こんにちは。あかね社会保険労務士法人です。 昨今、「ウェル・ビーイング」や「リスキリング」といった言葉が人事労務のキーワードとして注目されています。 これか...
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